已解决
劳动关系及工伤责任划分问题
0您好：我去年14年3月在建筑工地干活，工地塔吊料斗掉下砸伤，后来工地报了工伤认定，认定书上公司为一家劳务派遣公司，但是我并未签署任何劳动合同和用工协议，工地这样做合法吗？另外，我是被塔吊料斗砸的，期间我也没有违规操作，那么在工伤保险之外，可以要求塔吊所属公司赔偿吗？如果塔吊属于用工单位，我的合同关系被认定在劳务派遣公司，还能在工伤保险之外要求用工单位赔偿吗？谢谢！
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提问者：U2553 提问时间：2015-01-20 16:40:34
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回复时间：2015-01-20 17:24:55
可以索赔。
律师积分：10340分
