拖欠的农民工工资该怎么讨

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  [河南-郑州-金水区]

  李律师律师

  电话：13633704879

  回复时间：2016-01-28 17:35:46

  　　要讨薪，最重要的是要有证据，特别是证明自己和单位之间存在事实劳动关系的证据：招聘简章、记录以及劳动合同；职工名册、考勤记录；上岗证、工作证（牌）、出入证、饭票、加班记录、押金收据、工资欠条、同事证言等。
  讨薪途径
  1、先协商
  　　先争取协商解决。协商时要注意以下几点：
  　　①要联合起来，可以选出代表协商；
  　　②要主动亮出证据，并注意通过录音等方式保存协商记录；
  　　③讲明政府和法律对拖欠工资的处罚，让老板对我们心生敬畏
  2、拨打12333、12348、12351
  　　劳动保障监察部门的热线：12333
  　　司法部门的热线：12348
  　　工会组织的热线：12351
  3、申请调解
  　　如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。
  　　请注意，劳动争议调解委员会主任必须由工会代表担任！
  4、找工会
  　　可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
  　　工会可以直接出面同用人单位协商解决，或者协调劳动保障监察部门解决；需要打官司时，工会还会提供专业法律援助。
  5、找政府
  　　向当地劳动保障监察部门投诉，可拨打劳动保障监察部门“12333”热线，登录当地社保部门官网，或直接前往当地劳动监察机构投诉。
  　　投诉时要注意：
  　　☞拖欠工资行为须是2年内发生；
  　　☞查清隶属关系，到单位所在地的监察机构投诉；
  　　☞投诉书面材料要说明姓名、性别、身份证明、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
  　　☞说明被拖欠工资的事实和要求足额支付工资等投诉请求事项。
  　　如果不会写投诉书面材料，也可以口头投诉，由接待人员记录，经投诉人确认无误后按手印。
  6、申请仲裁
  　　可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。
  　　现在，各地劳动争议仲裁机构开辟了争议处理“绿色通道”，对欠薪争议案件优先受理、开庭；及时裁决、结案。
  7、打官司
  　　分三种情况：
  　　针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；
  　　经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行；
  　　属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
  8、申请免费法律援助
  　　打不起官司的，可以向欠薪的老板和单位所在地法律援助机构申请法律援助，请法律援助机构指派律师免费帮你打官司。
  申请时要提交：
  ①身份证明材料；
  ②经济困难的证明；
  ③与所申请法律援助事项有关的案件材料。

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