已解决
孕妇调职变相辞退
0我姐怀孕七个月，在公司上班两年，老板以孕妇不能再在一线工作为由要求我姐要么自动离职，要么调职到很远的分公司做后勤，后来我姐接受调职，老板又说分公司也没有适合孕妇岗位，只有类似保洁的工作，工作时间为早上6点到晚上11点，不包食宿，产假也只给一个月，原因是从原公司调离现公司就为试用员工，试用期员工就只有一个月的产假，老板就是变相的辞退我姐，请问这种情况我姐要如何保护自己的合法权益？
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提问者：血妖 提问时间：2016-03-02 17:50:38 
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最佳答案
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回复时间：2016-03-03 8:57:52
可以向当地劳动局申请劳动仲裁。
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