已解决 【急】
关于加班费问题
5你好！
我与公司签订合同有一条这样规定（这是刚进公司签订的）我是乙方
乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数）按以下
计时工资：综合工资4500元/月（含基本工资、岗位工资、绩效工资、保密工资、各种补贴）
我的加班费只是 按照当地最低基本工资为基数计算，想咨询一下是不是应该按照我的4500薪水为基数计算
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提问者：ming1060 提问时间：2016-05-16 12:25:27
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回复时间：2016-05-16 15:35:54
工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；
二是劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加班工资基数确定；
三是劳动合同、集体合同均未约定的，按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。同时，加班工资基数不得低于本市规定的最低工资标准。
根据你的描述，应当按照4500来计算。
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