已解决
公司强制更改劳动合同
0我在公司12年职位是项目经理 。上月公司改革要从新签劳动合同,把原来的工资变为3部分。双方现在没谈妥在僵持。我去年的平均工资是9800元管吃管住,现在让我签的是3000+2500+3000元。我觉得不合理。我想问我现在怎么谈赔偿的事情。赔多少怎么赔。
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提问者:u55422 提问时间:2016-07-18 16:18:27
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回复时间:2016-07-19 9:11:10
建议与公司进行协商,协商不成可以申请劳动仲裁。
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