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已解决

劳动合同问题

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我在公司工作五年了,合同到2018年1月3日到期,但公司未和我续签合同,我想此时辞职,不知是否按提前30天通知还是随时可以辞职处理呢,并且2017年的绩效奖金未发放,我想咨询一下,如果此时我辞职,2017年的绩效奖金是否能拿到,如果公司不给,是否违反劳动法呢?我该怎么维护自己的权益呢

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提问者:u62126 提问时间:2018-01-22 20:44:17 


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