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劳动争议案件

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公司解雇我,我向公司提出。经济赔偿金公司拒绝支付这个经济赔偿金,然后他以我旷工半天的这个理由来辞退我说我严重违反了公司的规章制度但是我们的考勤跟合同上面都没有明确的写也没有跟我们说过旷工半天是属于严重违反公司的规章制度制度是需要开除的

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提问者:zgy1 提问时间:2020-01-02 17:07:00 


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