这个情况算是个人纠纷还是与公司有关，我的做法是不是对的，我应该怎样寻求解决？

我在上班时间上厕所，公司炊事员踢门，说要打水(厨房里是有冷水和热水的)，说我上厕所不该关门，等我上完厕所出来，踢倒了他放在门口中间的水桶，我就骂他几十岁了没素质(他现年62岁)，结果他就口出脏话骂我，我就用手指着他，给他理论，可没想到他就动手打我，结果两人均为轻伤，是公司给的费用去医院检查，我这种做法有没有过错，应该怎样寻求解决？

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提问者：U3598　提问时间：2015-03-28 16:48:58 

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