所在地区: 广东-东莞
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【案例】被告雷某等7人于2002年进入原告深圳某公司工作。2008年1月1日，原告与被告签订了书面劳动合同，合同约定：合同的有效期为1年，即从2008年1月1日起至2008年12月31日止；合同期满前，原告应向被告提出终止或续订劳动合同的书面意向。2008年12月15日，原告以公告形式书面通知被告，
SUCCESSFUL CASE
