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历史的年轮不断滚动前进，一路驶进沉淀下厚重的尘埃。野蛮拆迁，暴力拆迁，是时代发展中难免要经历的一个过程，但时代要发展，就必须做出相应对策解决社会隐患。国家对此也是出重拳治理，三令五申，奈何拆迁工作开展起来仍是困难重重。纵观影响拆迁工作开展的诸多因素，只有从根源上釜底抽薪，建立完善的拆迁安置保障机制，才能突破困境，解决拆迁难实现和谐拆迁。

一、加大宣传力度，力求征收拆迁补偿安置工作公开透明，一切在阳光下进行，树立正确的舆论导向。

法治社会发展，社会公众维权意识增强。加大拆迁工作宣传力度，明确责任分工，拆迁、补偿、安置一些列流程均在阳光下进行，稳住被拆迁人的心，形成良好的拆迁氛围，树立正确的舆论导向，才能获得人们更多的理解、配合和支持。

二、完善拆迁补偿安置政策，提供、拓宽再就业渠道，解决被拆迁人的后顾之忧。

现行《国有土地上房屋征收与拆迁补偿条例》，征收补偿范围仅明确了六类房屋，除此之外的集体土地和城建项目拆迁等却无明确规定，这就给法律的实施执行造成了一定的困难。应尽快出台与其配套的实施细则或补充性条规，指导各省市有序开展工作。

另外，针对农民被征地后便失去生活来源的情况，可以开设培训班教授给农民一定的生存技能，寻找合适的工作岗位提供给农民。设立专门部门，征集农民部分补偿款进行投资或参保，让公民参与分红或享受保险，都不失为可以尝试的办法。

三、拆迁腐败的蛀虫必须剔除，防腐治腐的弦一刻也不能松。

    “小官巨腐”已经成为拆迁腐败的一个极具特色的名词。“小官巨腐”又被称为“苍蝇式腐败”，它不像“老虎腐败”一样引人注目，但引发的社会效果同样不容忽视。小官扎根基层，作为群众身边的干部，一言一行都被群众看在眼里，他们的行为将会更加直接的影响到群众对政府对党的感观。因此，拆迁律师建议：首先我们应当改变现行“问责制”只追究行政副职，党一把手却置身事外的不合理规定。上下级作为政绩共同体，荣辱与共，上级领导更应当起到带头示范的作用。其次应当加强社会各界对拆迁工作的监督。社会公众、新闻媒体和各级监察机关都可以对拆迁工作提出自己的建议意见。