陕西省对转业志愿兵的工资待遇

志愿兵制度在工军史上只实行了２１年，特殊的年代，产生了特殊的志愿兵，它光荣地完成了历史的使命，在我军史上悄然走过了，但那些曾为国防事业奋斗的成千上万的志愿兵，他们作为职业军人，没拿国家高额补偿，只是默默无闻地把人生最宝贵的青春年华无私的贡献给了部队，为了部队彻底改革，最终实现义务兵与士官结合的兵役制度奠定了基础，作出了贡献。特别是当时部队改革提干制度，一律不从战士中直接提干，干部要从军队院校中培养产生，他们中很多人都是干部培养对象，干部苗子，由于政策提不了干，但正值部队干部不够，急需用人之际，只好把个人利益与荣誉抛在脑后，顾全大局，服从组织安排，不负使命改为志愿兵，代理排职、副连职、助理、参谋、主任等职务，继续服役，尤其是他们在十多年的戎马生涯中，经受了自卫还击生与死的考验，抗洪抢险，抗震救灾物经历了血与火的洗礼，作为军人，在部队是训练能手，技术骨干，管理人才，无愧于军队，无愧于时代，这铁的实事，是有目共睹的，这短暂光辉的一页也将永记军史--------

目前，昔日的志愿兵绝对大多数已转业到地方工作，幸运的被安置分配到国家政府机关，行政事业没有下岗失业的，他们仍然有较稳定的工作，固定的收入，所不幸被分配到国有企业破产下岗及其他下岗失业单位的志愿兵，他们的工作，生活确实遇到了他们个人难以解决的困难。有资料表明，在部队服役十年以上，年龄在４５岁以上下岗失业的情况更为严重。

第一，年龄偏大，技术单一，身体差，自己求职困难，私营企业根本不要；

第二，长期下岗失业，（有的长达六年以上），家庭负担重，上有老，下有小，由于没有固定收入，连社保，医保都没有钱买，没有了工作，生活更是没有保障，仅靠原破产单位发给的几千元最多二万多元的买断费，除维持下岗失业这几年的起码生活外，现已经是弹尽粮绝。最低生活保障１６３元，大多数家庭还得不到，更是无济于事，杯水车薪，绝大多数人仅靠爱人400-500多元的工资养活一家人，“半边户”，双职工下岗的情况更糟。由于中央只有对军转干部下岗再就业的文件，没有提到享受干部待遇的现在下岗失业的志愿兵，有些地方政府基本上没有管下岗失业的军转志愿兵，有人甚至认为志愿兵只是一群退伍老兵，与义务兵没什么两样，他们还说：“泥鳅就是泥鳅，不是黄鳝，骑马的与牵马的就是不一样等”.当地政府给你们几千的下岗买断费，就算安置你后半身。有些所谓的政治家还出馊主意，散布什么改革就是需要作出牺牲，付出代价，难道他们所说的牺牲，就是要成千上万转业志愿兵与老工人一起买断，转业志愿兵不同与老工人，老工人有房子住、住房公积金、至少有点积蓄，而志愿兵专业到企业连单位业务都来不及学习，屁股都没坐上去，下岗了，企业解散了、破产了。把几十多年来辛勤积累的国有资产天天流进有权人的腰包，私营企业那就更夸张更能忽悠了，安置政策享受后一脚把你踢开，理由是1年合同到期等等，最不能容忍的是那些国有企业（石油、石化、电力、电信等企业）不是倒闭或破产企业，政府就不允许出现下岗、失业一说．企业年年招人，临时工、合同工、工程外包、项目扩建等需要大量的人员，可就是无法接受转业干部、志愿兵、义务兵在该单位的存在，对这个群体普遍有仇似的，就是见不上，为了对付该群体，企业出台很多针对性的政策，如：福利待遇应按工龄来执行，偏要按入企、入局时间来享受。所以转业干部、志愿兵、义务兵成了弱势群体，而且多少年来中央政府并未察觉或不去解决。

其实，如果人们认为70年代诞生的志愿兵是军旅中的一枝花，是军中骄子，那么就不应该认为它是一朵昙花，那么过早的被人遗忘。为什么被人们遗忘？.

一是由于缺乏对志愿兵应有的正面，有力的宣传（实际上社会很多人他们根本不了解什么是志愿兵，他们还只记得抗美援朝的志愿军，不能不说多少有些偏见和不理解）。

二是志愿兵本身就是一群弱势群体，自身维权意识差，弱势群体容易被社会忽略。

所在希望党中央，中央军委在大力宣传志愿兵的同时，对它的过去应加以肯定，本着实事求是，以人为本的原则，象关心军转干部那样，更加关注爱护这些下岗失业的志愿兵，虽然他们在编制上不曾是干部，但享受了干部待遇，特殊年代，很多人也是当干部用的，为军队，国家建设牺牲了自己最关键的青春年华，更何况国发(1978)223号文件，至今也没作废。既然文件没有作废，解决志愿兵下岗就业的事为什么还这么难办？