导读:我椎间盘突出症,在一家正骨中心复位后,在正骨处住院五日,后在家休了3个月,(有大夫假条),我向公司请假,公司说我这不是病假,不发工资.我向公司协商,要求按最近12个月平均数*70%支付工资,我的要求合理吧.公司能够承认的病假条,应该是医疗保险部门指定的“定点医院”开具的诊断证明书,如果医疗不是定点医... |
我椎间盘突出症,在一家正骨中心复位后,在正骨处住院五日,后在家休了3个月,(有大夫假条),我向公司请假,公司说我这不是病假,不发工资.我向公司协商,要求按最近12个月平均数*70%支付工资,我的要求合理吧.
公司能够承认的病假条,应该是医疗保险部门指定的“定点医院”开具的诊断证明书,如果医疗不是定点医院,公司很难认可的。
要想得到公司的认可,有两个方法:
一是向单位领导说明原因,讲出可信的理由,请领导特批。
二是到定点医院找大夫,让大夫给你出具诊断证明书,证明是医院同意你去正骨中心去的。
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