单位组织旅游职工受伤算工伤吗
4年前，乔佳参加单位组织的旅游活动，归途中遭遇车祸，身体多处骨折。但单位认为乔佳参与的活动与工作无关，不能被认定为工伤。事后她到大连市人社局申请工伤，也未得到工伤认定，遂将单位和人社局告上法庭。（来源：中工网 原标题：单位组织旅游职工受伤算工伤）
李华阳律师《工伤保险条例》第十四条规定 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。
本文案例中，乔佳参加的活动是单位组织并由关联企业承担经费，系因公外出。单位组织团体旅游活动的目的就是为了提高团队凝聚力，调动职工积极性，提高工作效率，即单位组织的集体活动与其单位的工作存在关联性，因此乔佳在单位组织的旅游活动中受伤应被认定为工伤。
